Azalia, Ajeng Ramadhanti (2018) Pengaruh Gaji dan insentif terhadap kinerja Kayawan CV. Karya Mandiri Tunggal Pekasa Tropodo. Undergraduate thesis, Universitas Wijaya Putra.
![[thumbnail of Pengaruh Gaji dan insentif terhadap kinerja Kayawan CV. Karya Mandiri Tunggal Pekasa Tropodo]](https://repository.uwp.ac.id/style/images/fileicons/text.png)
Text (Pengaruh Gaji dan insentif terhadap kinerja Kayawan CV. Karya Mandiri Tunggal Pekasa Tropodo)
0110000001607.pdf
Restricted to Registered users only
Download (618kB) | Request a copy
Abstract
Penelitian ini bertujuan untuk menguji dan menganalisis pengaruh gaji dan insentif terhdap kinerja karyawan. Unit analisis dalam penelitian ini adalah karyawan staff kantor sebanyak 32 orang. Analisis data dilakukan dengan menggunakan statistic dengan alat bantu SPSS. Berdasarkan hasil analisis data mengunakan uji t menunjukan bahwa secara parsial Gaji dan Insentif berpengaruh yang signifikan terhadap kinerja karyawan. Sedangkan berdasarkan analisis data dengan mengunakan uji f secara simultan atau bersama-sama, berupa gaji dan insentif mempunyai pengaruh yang signifikan terhadap kinerja karyawan.
| Item Type: | Thesis (Undergraduate) |
|---|---|
| Uncontrolled Keywords: | Gaji, Insentif, Kinerja |
| Subjects: | G Geography. Anthropology. Recreation > G Geography (General) H Social Sciences > HB Economic Theory L Education > L Education (General) |
| Divisions: | Fakultas Ekonomi dan Bisnis > Manajemen |
| Department: | S1 - Manajemen |
| Depositing User: | Perpus UWP . |
| Contributors: | Contribution Name NIDN Email |
| Date Deposited: | 14 Mar 2025 07:40 |
| Last Modified: | 14 Mar 2025 07:41 |
| URI: | https://repository.uwp.ac.id/id/eprint/998 |
Actions (login required)
- View Item