Pengaruh Kepuasan Kerja, Motivasi Kerja Dan Keseimbangan Kehidupan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Dalam Industri Pariwisata Jati Sewu Di Dusun Bongso Wetan, Kecamatan Menganti, Kabupaten Gresik

Penelitian ini bertujuan untuk menguji dan menganalisis pengaruh kepuasankerja, motivasi kerja, keseimbangan kehidupan kerja terhadap kinerja karyawan dalamindustri pariwisata jati sewu di dsn, Bongso Wetan kec, Menganti, Kab,Gresik.Populasi dalam penelitian ini sebanyak 36 orang. Sampel diambil menggunakan tekniksampling jenuh. Dimana semua jumlah populasi digunakan sampel.Analisis data dilakukan dengan menggunakan statistic dengan alat bantu SPSS versi27. Berdasarkan hasil analisis data dengan menggunakan uji t diketahui bahwa secaraparsial kepuasan kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan,motivasi kerja berpengaruh positif dan siginifikan terhadap kinerja karyawan, dankeseimbangan kehidupan kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerjakaryawan. Sedangkan berdasarkan hasil analisi data dengan menggunakan uji Fdiketahui bahwa secara simultan kepuasan kerja, motivasi kerja, dan keseimbangankehidupan kerja berpengaruh positif dan siginifkan terhadap kinerja karyawan.