Pengaruh Kepuasan Kerja Dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Di Yoyon Decoration Wedding Balongpanggang, Gresik

Penelitian ini digunakan untuk menguji dan menganalisis pengaruh kepuasan kerja dan motivasi kerja terhadap kinerja karyawan yoyon decoration wedding. Analisis data yang digunakan adalah regresi linear berganda yang berfungsi untuk membuktikan hipotesis penelitian dengan menggunakan alat bantu SPSS. Jenis penelitian ini menggunakan metode kuantitatif dengan menggunakan teknik sampling. Berdasarkan hasil analisis data dengan menggunakan Uji t secara parsial dapat disimpulkan bahwa terdapat pengaruh positif tetapi tidak signifikan kepuasan kerja dan motivasi kerja terhadap kinerja karyawan. Sedangkan hasil analisis data dengan menggunakan Uji F diketahui secara simultan f hitung ix 9,237> f tabel 3,32 yang artinya bahwa variabel-variabel independen secara simultan dapat disimpulkan bahwa terdapat pengaruh positif dan signifikan antara kepuasan kerja dan motivasi kerja terhadap kinerja karyawan. Kata Kunci: Kepuasan Kerja, Motivasi Kerja dan Kinerja Karyawan