"Pengaruh Pengawasan Kerja Dan Profesionalsime Terhadap Kinerja Pegawai Di Kecamatan Tambaksari Kota Surabaya "

"Kinerja dipengaruhi oleh beberapa faktor, salah satunya adalah pengawasan dan profesionalisme pegawai pemerintah yang merupakan faktor yang menjadi penentu tingkat kinerja seorang pegawai. Fenomena terkait profesionalisme ditemukan pada Kecamatan Tambaksari Surabaya dimana ditemukan adanya pegawai yang masih kurang profesional dalam bekerja yang ditunjukkan melalui rendahnya produktivitas dan diiringi dengan tingginya tingkat absensi serta keterlambatan pegawai dalam bekerja. Tujuan penelitian ini untuk mendeskripsikan pengaruh Pengawasan dan Profesionalisme terhadap Kinerja Pegawai di Kecamatan Tambaksari Kota Surabaya. Jenis penelitian yang digunakan adalah penelitian kausal dengan pendekatan kuantitatif. Teknik pengambilan sampel yang digunakan adalah total sampling. Jumlah sampel yang digunakan sebanyak 38 yang merupakan seluruh pegawai yang bekerja di Kecamatan Tambaksari Surabaya. Pengumpulan data dilakukan dengan menyebarkan kuesioner. Teknik analisis yang digunakan adalah regresi linear berganda. Berdasarkan hasil analisis dapat diambil kesimpulan bahwa: (1) Pengawasan berpengaruh signifikan terhadap Kinerja Pegawai di Kecamatan Tambaksari Kota Surabaya; (2) Profesionalisme berpengaruh signifikan terhadap Kinerja Pegawai di Kecamatan Tambaksari Kota Surabaya; (3) Pengawasan dan Profesionalisme berpengaruh signifikan terhadap Kinerja Pegawai di Kecamatan Tambaksari Kota Surabaya. Kata Kunci : Pengawasan, Profesionalisme, Kinerja "