Pengaruh Stres Kerja, Konflik Kerja, Dan Lingkungan Kerja Terhadap Produktivitas Kerja Karyawan Cv Mitra Perkasa Interior Gresik

Penelitian ini dilatar belakangi bertujuan dan menganalisis pengaruh streskerja, konflik kerja, dan lingkungan kerja terhadap produktivitas kerja karyawanCV. Mitra Perkasa Interior Gresik. Unit analisis dalam penelitian ini adalahkaryawan CV. Mitra Perkasa Interior Gresik. sebanyak 43 orang. Sampel diambilmenggunakan metode teknik sampling jenuh untuk mengetahui tanggapanresponden terhadap masing-masing variabel.Analisis data dilakukan dengan menggunakan statistik dengan alat bantuSPSS. Berdasarkan hasil analisis data menggunakan uji t diketahui bahwa secaraparsial variabel stres kerja, konflik kerja, dan lingkungan kerja berpengaruhsignifikan terhadap produktivitas kerja. Kemudian melalui uji F dapat diketahuibahwa secara simultan variabel stres kerja, konflik kerja, dan lingkungan kerjaberpengaruh signifikan terhadap produktivitas kerja.